L’INPS, con la circolare n. 109 del 10 luglio 2017, fornisce le indicazioni e le istruzioni per la gestione degli adempimenti previdenziali connessi all’esonero contributivo a carico del datore di lavoro, nella misura massima di euro 3.250 annui, per le assunzioni a tempo indeterminato, anche in apprendistato, effettuate nel corso degli anni 2017 e 2018 (ai sensi dell’art. 1, commi 308 e seguenti, della Legge 11 dicembre 2016, n. 232).
L’incentivo triennale per le assunzioni post alternanza scuola-lavoro
11 Lug 2017 | Relazioni Industriali e Sindacali